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Chiffres
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Chiffre d'affaire
1,829 Mds de dirhams
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Effectif total
3229
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Nombre de cadres
1362
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Nombre d'ingénieurs
142
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Age moyen des ingénieurs
43
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Nombre d'ingénieurs embauchés par an
15
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Salaire annuel à l'embauche
NC
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Formations les plus représentées
Financières, Commerciales et Informatique
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Description de l'entreprise
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Le Crédit Agricole du Maroc est une banque universelle forte de son expérience dans le développement du monde agricole et rural. Le CAM se positionne en tant qu’acteur actif de diffusion de progrès à travers ses activités. Il représente l’opérateur économique primordial pour l’appui des efforts des pouvoirs publics en matière de financement et de promotion du monde rural. Ainsi, dans sa contribution au développement durable agricole, le CAM a créé la fondation micro crédit « ARDI » dont il développe l’activité et l’implantation d’antennes de proximité à travers le royaume [193 antennes aujourd’hui] et vient de mettre en place des sociétés de financement et de développement agricole régional. Le Groupe CAM développe également une banque d'affaires et d'investissements, une société de financement à la consommation et une société de gestion de portefeuilles.
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Profils recherchés et mode de recrutement
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Ingénieurs et commerciaux de grandes écoles rencontrés lors des forums et revus en entretiens de pré-recrutement par une commission représentée par les spécialistes du métier
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Postes confiés aux jeunes ingénieurs
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Postes pour profils à fort potentiel pour assurer la relève (cadres futurs managers, commerciaux, …)
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Evolutions de carrière
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Le Crédit Agricole du Maroc banque universelle au service du monde rural vous ouvre ses portes pour participer activement à son développement.
Le CAM recrute des candidats capables d’agir en équipe et désireux de relever le défi de la réussite
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Formations internes
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Formations insertion faisant intervenir tous les responsables des principaux pôles
Formations pratiques au niveau de toutes les structures qui composent le réseau CAM notamment les différents points de vente
Formation continue durant toute la carrière
Formation diplômante en fonction des ambitions personnelles
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Objectif de venue sur le salon
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Rencontres et recrutements de cadres dans différents domaines (ingénierie, informatique, financiers, ...)
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Types d'offres proposées
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Stages : stages découverte, initiation et conception
Emplois : financiers, responsables de point de vente, commerciaux, évaluateurs, contrôleur interne, informaticiens, chefs de projets...
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